Abteilungsleiter Produktmanagement und -entwicklung Future Energy Home (m|w|d)
Du willst die Energiewende aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! enviaM ist der führende regionale Energiedienstleister in Ostdeutschland. Wir gestalten aktiv die Energiezukunft und treiben täglich die Energiewende durch moderne Lösungen in der Energieerzeugung und -Verteilung an! Du auch?
Als Abteilungsleiter:in im Bereich FEH - Future Energy Home bei enviaM nimmst du eine Schlüsselrolle in der Produktentwicklung (Elektromobilität, Solar- und Wärmelösungen) ein. Dein Fokus liegt auf der strategischen Ausrichtung der Abteilung, um diese den unternehmerischen Zielen folgend zukunftsorientiert zu entwickeln. Ebenfalls die Konzeption und Steuerung effizienter Arbeitsabläufe entlang des Produkt- und Kundenlebenszyklus, für das FEH-Programm, liegen in deinem Verantwortungsbereich. Dabei hast du sowohl die Organisation und Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Abrechnungsprozessen sowie die Organisation des fachlichen/technischen Supports für den Kundenservice als auch die Gewinnung und Betreuung von Mitgliedern für die Energiegemeinschaften sowie von Marktpartnern im Blick. Zudem bist du verantwortlich für das Management und die Pflege von organisationsübergreifenden Netzwerken mit dem Ziel, die Chancen und Risiken aus dem sich verändernden Energiemarkt gewinnbringend in den Bereich zu überführen.
Diese spannenden Aufgaben warten
- Mitarbeiterführung und -entwicklung: Disziplinarische Führung, fachliche Anleitung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in den Bereichen Produkte und Prozesse FEH (Future Energy Home)/Elektromobilität, Fulfillment inkl. Handwerk / Energiegemeinschaften.
- Unternehmerpflichten wahrnehmen: Verantwortung für Arbeitssicherheit und Umweltschutz in der Abteilung, Einhaltung gesetzlicher Vorgaben auch für Partner und Installateure.
- Arbeitsabläufe konzipieren und überwachen: Konzeption und Steuerung effizienter Arbeitsabläufe entlang des Produkt- und Kundenlebenszyklus, für das FEH-Programm inkl. der Themenbereiche der Elektromobilität.
- Roadmap für das Produktprogramm erstellen: Zukunftsorientierte Weiterentwicklung der FEH-Strategien im Einklang mit der Ausrichtung des Ressorts Vertrieb. Umsetzung einer strategischen Roadmap zur Einführung und kontinuierlichen Weiterentwicklung des Produktprogramms.
- Produktweiterentwicklung: Anpassung und Weiterentwicklung von Produkten entsprechend technologischen, vertrieblichen oder marktrelevanten Anforderungen sowie Verhandlungen mit Herstellern und Dienstleistern.
- Produktvermarktung: Unterstützung der Verkaufsorganisation, Definition von Preis- und Produktlogik, Erstellung von Vertragsunterlagen und Schulung des Vertriebsteams.
- Produktlebenszyklus-Management: Sicherstellung der prozessualen Voraussetzungen zur Abbildung des gesamten Produktlebenszyklus in den Unternehmenssystemen sowie permanente Optimierung dieser Prozesse.
- Wartungs- und Supportprozesse: Organisation und Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Abrechnungsprozessen für FEH-Produkte sowie Organisation des fachlichen/technischen Supports für den Kundenservice.
- Ergebnisplanung und -steuerung: Durchführung der Ergebnisplanung und -steuerung im Rahmen der Mittelfristplanung und Quartalsprognosen für FEH-Produkte.
- Marktanalyse und Berichtswesen: Durchführung von Marktrecherchen und Analyse relevanter Gesetzgebungen, Verordnungen und Förderprogramme sowie Erstellung von Auswertungen und Berichten zur Performance von Produkten und Dienstleistungen.
- Energie-/Gasgemeinschaften: Gewinnung und Betreuung von Mitgliedern für die Energiegemeinschaften sowie von Marktpartnern. Organisation und Durchführung von Schulungen und Informationsveranstaltungen der Mitglieder. Betreuung von Vertriebsveranstaltungen und Aktionen von enviaM / MITGAS sowie der GGM/EGM.
Ein Profil, das uns begeistert
- Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Studiengänge, idealerweise mit Schwerpunkt in der Energiewirtschaft.
- Kenntnisse und Erfahrungen in der Energiewirtschaft: Fundiertes Wissen über die Energiebranche, insbesondere im Bereich erneuerbare Energien, Sektorkopplung und Energiedienstleistungen.
- Führungskompetenz: Nachgewiesene Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams.
- Organisatorische Fähigkeiten: Exzellente Fähigkeiten in der Organisation und Strukturierung von Prozessen und Abläufen.
- Strategisches und vernetztes Denkvermögen: Die Fähigkeit, langfristige Strategien zu entwickeln, sie sinnvoll in die Gesamtstrategie des Unternehmens einzufügen und ihre Umsetzung in der Praxis sicherzustellen.
- Hohe Kundenorientierung: Ausgeprägtes Verständnis für die Bedürfnisse und Erwartungen der Kunden sowie die Fähigkeit, diese in Produkt- und Prozessentwicklung umzusetzen.
- Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick: Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick im Umgang mit internen und externen Partnern.
- Ziel- und Ergebnisorientierung: Starke Ausrichtung auf das Erreichen von Zielen und Ergebnissen, verbunden mit einer hohen Eigenverantwortlichkeit in der Arbeitsweise.
- Teamfähigkeit: Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit und zur Förderung einer positiven Teamkultur.
Stellensegment:
Energy