Werkstudent:innen Digital Enablement (m/w/d)

Die enviaM-Gruppe ist der führende regionale Energiedienstleister in Ostdeutschland. Der Unternehmensverbund versorgt mehr als 1,3 Millionen Kunden mit Strom, Gas, Wärme und Energie-Dienstleistungen. Zur Unternehmensgruppe mit rund 3.300 Beschäftigten gehören die envia Mitteldeutsche Energie AG (enviaM), Chemnitz, sowie weitere Gesellschaften, an denen enviaM mehrheitlich beteiligt ist. Gemeinsam entwickeln sie das Internet der Energie in Ostdeutschland. Anteilseigner der enviaM sind mehrheitlich die E.ON SE sowie rund 650 ostdeutsche Kommunen.
 

Wir suchen Dich zum schnellstmöglichen Zeitpunkt an unseren Standorten in Markleeberg, Halle, Cottbus, Chemnitz oder Berlin. Du kannst selbstverständlich flexibel arbeiten. 

 

Werde Digital Enabler:in und Gestaler:in der Digitalen Zukunft beim größten Energieversorger Ostdeutschlands.

 

Es gibt viel zu tun:
 

-Du bringst deine Neugier und Wissen in agile Projekte mit ein. -Du unterstützt bei der Umsetzung vielfältiger Use Cases, wie App- Entwicklung oder Prozess- Automatisierung. -Du leitest Workshops gemeinsam mit deinem agilen Team (z.B. Design Sprints). -Du unterstützt die Projektleitung bei Projektmeetings und verantwortest erste Teilprojekte. 

 

Damit packen Sie's an:
 

-"Wir vor Ich" wird bei uns großgeschrieben. Du bist Teil eines Teams, das füreinander einsteht und Verantwortung übernimmt. -Du bist authentisch, mutig und ein wenig anders- wir begrüßen echte Persönlichkeiten, die sich für unsere Themen begeistern und kommunikationsstark sind. -Du bist motiviert und mit Neugier am Puls der Zeit, inspirierst dich und uns, neue Wege zu gehen und lebst Kundenorientierung sowie unternehmerisches Denken vor. -Um den Anforderungen der Stelle gerecht zu werden, bringst Du ein Studium sowie eine Affinität für innovative Themen mit. Erfahrungen mit Agilen Projekten, Prozessautomatisierung und der Softwareentwicklung sind hilfreich, aber kein Muss.

Das legen wir oben drauf:

 

  • eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem  zukunftsorientierten Unternehmen
  • hohe Standards im Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz
  • flexible Arbeitszeit- und Arbeitsortmodelle
  • betriebliche Altersvorsorge
  • gute Verdienstmöglichkeiten nach Tarifvertrag
  • individuelle Regelungen und Vereinbarungen für die optimale Leistungsfähigkeit unserer Mitarbeiter

 

Wir sind uns unserer Verantwortung bewusst und richten dieses Angebot selbstverständlich auch an Menschen mit Behinderung.
 

Die envia Mitteldeutsche Energie AG erfüllt das audit beruf und familie® bereits seit 2007.